El delegado de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, Amós García Hueso, ha valorado positivamente el impacto del programa Preparad@s en la provincia de Almería y ha señalado que ante los buenos resultados obtenidos, se va a ampliar hasta 2026. Ha indicado que esta iniciativa, que promueve la adquisición de competencias digitales por parte de mujeres del medio rural para mejorar sus oportunidades laborales, ha beneficiado a 4.388 mujeres que han participado en 394 acciones formativas desarrolladas en 44 municipios de toda la provincia desde septiembre de 2023, cuando arrancó el programa, hasta diciembre de 2024.
Amós García ha destacado que “la formación en nuevas tecnologías es clave para acceder a un empleo y es necesario que todas las personas, vivan donde vivan, tengan acceso a estos conocimientos”, y ha señalado que este programa de la Consejería de Empleo “está cumpliendo su objetivo de formar en habilidades digitales a mujeres de zonas rurales para potenciar su inserción laboral y fomentar el autoempleo, además de contribuir al desarrollo socioeconómico de los municipios”.
En este sentido, ha indicado que ‘Preparad@s’ “está contribuyendo a reducir la brecha digital que afecta a las mujeres del medio rural, y permitiendo que su talento, potencial e ideas de negocio se puedan desarrollar en sus pueblos, combatiendo así la despoblación, gracias a una formación digital actualizada en el marco de un sociedad cada vez más digitalizada”.
El delegado de Empleo ha explicado, como ya anunció la consejera de Empleo, Rocío Blanco, que se va a aprobar una ampliación de este programa formativo hasta junio de 2026, con el objetivo de llegar a un total de 85.000 mujeres en Andalucía y la previsión de comenzar los nuevos cursos a finales de marzo.
Acerca del desarrollo de Preparad@s en la provincia, Amós García ha manifestado que “las mujeres participantes han recibido una formación completa, interesante, práctica y útil que supone una experiencia enriquecedora para ellas. Y prueba de ello es que en muchos de los municipios donde se han impartido estos cursos, se han programado varias ediciones”.
Los 394 cursos desarrollados en la primera edición de Preparadas se han impartido en los siguientes municipios, con la colaboración de sus ayuntamientos: Abla, Abrucena, Adra, Alboloduy, Albox, Alcolea, Alhabia, Alhama de Almería, Arboleas, Balanegra, Benahadux, Berja, Canjáyar, Cantoria, Carboneras, Chirivel, Cuevas del Almanzora, Dalías, Fines, Fiñana, Gádor, Garrucha, Gérgal, Huércal de Almería, Huércal-Overa, La Mojonera, Los Gallardos, Lubrín, Macael, Mojácar, Olula del Río, Pechina, Pulpí, Purchena, Rioja, Sorbas, Tabernas, Tíjola, Turre, Vélez-Rubio, Vera, Viator y Vícar. En el programa también han participado mujeres residentes en zonas Eracis de Almería capital, El Ejido, Níjar y Roquetas de Mar.
El perfil medio de las participantes en la provincia de Almería es el siguiente: el 45% tiene entre 40 y 55 años, el 29% más de 55 años, el 20% entre 25 y 40 años y el 6% entre 16 y 25 años. El 65% de las alumnas estaba en situación de desempleo, el 30% estaban desempleadas durante más de un año y el 5% restante estaban trabajando. Por nivel de estudios, el 42% cuenta con educación primaria, el 14% con graduado escolar o equivalente, el 13% carece de estudios, un 8% posee el Bachillerato, otro 8% tiene titulación universitaria, el 7% tiene grado superior de FP, el 6% grado medio de FP y el 2% restante ha realizado estudios secundarios pero carece de título.
Los cursos, dirigidos a mujeres desempleadas inscritas en el Servicio Andaluz de Empleo, en situación de ERTE u ocupadas que deseen mejorar su situación laboral, son gratuitos, duran 40 horas y se imparten en formato presencial. Comprenden dos áreas formativas: el fomento de la empleabilidad a través del uso de las nuevas tecnologías y el impulso del emprendimiento en el ámbito digital.
Las alumnas han recibido formación en competencias digitales básicas, creación de contenidos digitales, búsqueda de empleo en la red, ofimática, marketing digital o comercio electrónico. También adquieren conocimientos para desarrollar su idea de negocio, como nociones básicas sobre los canales de venta online, el lanzamiento de campañas y promociones en entornos rurales o la ciberseguridad en la red.
Los cursos más solicitados y realizados en la provincia de Almería han sido los relacionados con herramientas para la búsqueda de empleo, concretamente los enfocados en aprender a redactar un curriculum y a usar Internet y las redes sociales para la búsqueda activa de empleo. También han tenido notable éxito los cursos sobre redacción y maquetación de documentos con procesadores de texto, qué buscan las empresas en cuanto a competencias digitales y empleo, cómo realizar presentaciones eficaces, iniciación al diseño gráfico y la creación de páginas web, gestión de archivos en la nube y navegación segura por Internet.
En el ámbito del emprendimiento, los tres cursos más populares han sido los de creación de archivos en la nube trabajo colaborativo, promoción del negocio con infografías y presentaciones sorprendentes y el poder de la marca personal y la reputación online.
Esta iniciativa ha contado con un presupuesto de 30,68 millones de euros para Andalucía con cargo al Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, financiado por la Unión Europea a través de los fondos Next Generation.